Cómo gestionar tu portafolio de habilidades en LinkedIn
Añadir habilidades en LinkedIn puede parecer pan comido, pero a veces se complica, sobre todo si la plataforma se vuelve un fastidio y no guarda los cambios o se niega a mostrar las habilidades sugeridas. Quizás intentas mejorar tus valoraciones o simplemente mejorar tu perfil, pero el proceso no es tan sencillo como esperarías. Pero no te preocupes. Aquí tienes un breve resumen para solucionar los problemas más comunes y asegurarte de que tus habilidades se mantengan donde deberían.
En algunas configuraciones, las opciones del menú podrían no estar exactamente donde se indican en la documentación. Por ejemplo, el botón «Añadir sección» podría tener una etiqueta diferente, o la opción «Habilidades» podría estar oculta bajo «Mostrar más».Además, si lo haces en la app móvil, mucha gente no se da cuenta de que a veces no responde tan bien como la versión de escritorio. Antes de empezar, asegúrate de haber iniciado sesión correctamente en tu cuenta con los permisos correctos; de lo contrario, los cambios no se guardarán. Otra cosa: si intentas añadir una habilidad y sigue fallando, quizás puedas borrar la caché o probar con otro navegador. Porque, claro, a veces la plataforma tiene que complicarlo más de lo necesario.
Si no aparecen las sugerencias de habilidades o no encuentras las habilidades exactas que quieres añadir, quizás tengas que ajustar la información de tu perfil o asegurarte de que esté completo, incluyendo tu experiencia laboral o formación. LinkedIn suele basar las sugerencias en los datos de tu perfil. A veces, añadir un nuevo empleo o actualizar tu información activa la función de sugerencias. No sé por qué funciona, pero en algunos equipos funciona de forma inestable hasta que actualizas la aplicación.
Cómo agregar habilidades en LinkedIn
Primero verifique la configuración de su perfil
- Asegúrese de que su perfil esté completamente completo; a veces, los perfiles incompletos no sugieren ni aceptan bien nuevas habilidades.
- En la versión de escritorio, haga clic en “Yo” en la barra de menú superior y seleccione “Ver perfil”.
- Desplácese hacia abajo hasta la sección Habilidades o busque el botón “Agregar sección”.
Método 1: Usar el navegador
- Haga clic en el botón “Agregar sección”, generalmente debajo del título o resumen.
- Selecciona «Habilidades» en el menú desplegable. Si no es obvio, suele estar en «Habilidades principales» o «Información adicional».
- Haga clic en el botón “Agregar habilidad” para abrir el cuadro de búsqueda.
- Escribe la habilidad que deseas agregar; intenta usar la redacción exacta que sugiere LinkedIn o es posible que no la reconozcan.
- Elija entre las opciones sugeridas o termine de escribir su propia habilidad.
- Pulsa «Añadir» o «Guardar». A veces, hacer clic fuera del cuadro o actualizar ayuda si no se registra inmediatamente.
Método 2: Aplicación móvil
- Toca tu foto de perfil en la esquina superior izquierda.
- Desplázate hacia abajo y pulsa «Ver perfil». En algunas versiones, hay un menú flotante; úsalo.
- Pulse el botón “Añadir sección”.
- Busque y toque “Habilidades”.
- Utilice la barra de búsqueda para escribir nuevas habilidades y siga el mismo proceso que en el escritorio.
Consejos importantes
- Si las sugerencias no aparecen o no puedes agregar nuevas habilidades, intenta editar la información de tu perfil; a veces, actualizar tu trabajo actual o agregar palabras clave ayuda a activar el motor de sugerencias.
- Tenga en cuenta que a veces los cambios solo tardan unos minutos en aparecer o es posible que necesite actualizar la página o reiniciar la aplicación.
- En algunas máquinas, al menos al principio, hacer clic en «Guardar» no parece tener ningún efecto. Simplemente espere unos segundos o active y desactive el modo de edición.
Cómo eliminar habilidades en LinkedIn
Solución 1: Actualiza tu perfil
- Navega hasta tu perfil y desplázate hacia abajo hasta la sección Habilidades.
- Haga clic en el ícono del lápiz (o tres puntos, según la interfaz de usuario) para ingresar al modo de edición.
- Localiza la habilidad que quieres eliminar. Pasa el cursor sobre ella o toca el icono del lápiz que está junto a ella.
- Seleccione “Eliminar” o “Borrar” ; a veces la redacción varía.
- Haz clic o pulsa «Guardar» y comprueba si se guarda. Si no es así, actualiza o reinicia tu navegador o aplicación e inténtalo de nuevo.
Solución 2: usar la aplicación móvil
- Abre tu perfil, toca el ícono del lápiz en la sección de habilidades.
- Encuentra la habilidad que deseas eliminar y toca el ícono de la papelera o selecciona “Eliminar”.
- Asegúrese de guardar los cambios y luego salir del modo de edición.
- Si no se elimina correctamente, intenta recargar o volver a visitar el perfil después de unos minutos.
Asignar habilidades a otros o dar recomendaciones
Esta es una función ingeniosa: además de añadir tus propias habilidades, puedes recomendar contactos o incluso recomendar habilidades específicas. Simplemente ve al perfil de la otra persona, busca su sección de habilidades y haz clic en el botón «Recomendar».Pero aquí está la trampa: solo los contactos de primer grado pueden recomendar o recomendar, y solo por las habilidades que aparecen en su perfil. No es un secreto, pero vale la pena mencionarlo si quieres aumentar la credibilidad de alguien sin recomendar a todos a ciegas.
Resumen
- La integridad del perfil afecta las sugerencias y la edición.
- Actualizar o recargar puede solucionar problemas extraños de la interfaz de usuario.
- Las habilidades de edición a veces requieren paciencia: haga clic, espere y luego guarde.
- En los dispositivos móviles, los elementos de la interfaz de usuario pueden ser diferentes, pero el proceso es similar.
Resumen
Sinceramente, la interfaz de LinkedIn a veces puede ser un desastre, sobre todo con las habilidades. Si te quedas atascado o no se guarda, probar con otro navegador o borrar la caché no está mal. Además, pequeños ajustes, como actualizar la información de tu perfil o desconectarte y volver a conectarte, pueden ayudar a que el sistema funcione. Al fin y al cabo, tener tus habilidades correctamente listadas no es solo cuestión de vanidad; ayuda con la visibilidad, las recomendaciones y, en general, a destacar, lo cual, en este mundo competitivo, merece la pena. Ojalá esto ayude a alguien a ahorrar tiempo o a evitar ese frustrante momento de «¿por qué no se guarda?».Simplemente algo que funcionó en varios equipos.
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