Ídolo de quinta generación expone demandas ‘escandalosas’ y términos de contrato de etiqueta ‘injustos’: fanáticos atónitos

Ídolo de quinta generación expone demandas ‘escandalosas’ y términos de contrato de etiqueta ‘injustos’: fanáticos atónitos

Yoo Jun-won , el concursante destacado del programa de audiciones de MBC ‘Boys Fantasy – After School Excitement Season 2’, se negó a unirse al esperado grupo ‘Fantasy Boys’.

La disputa entre Yoo Jun-won y su agencia ha dado un giro dramático, hundiéndose en una acalorada confrontación sobre los términos del contrato.

Una batalla de principios

¿La razón? Un contrato que, según él, está plagado de cláusulas irrazonables, una revelación que ha dejado atónitos a los fanáticos y a los conocedores de la industria.

Yoo Jun-won, quien consiguió el primer puesto en ‘Boys Fantasy’, estaba preparado para unirse a la alineación de ‘Fantasy Boys’. Sin embargo, ahora ha aparecido en los titulares al exponer el contrato emitido por Funky Studio, la productora detrás del programa.

yu jun ganó
(Foto: https://www.dojeonmedia.com/post/top-fantasy-boy-yu-jun-won-kicked-out-what-happened)

Por el contrario, Yoo Jun-won presentó una narrativa diferente. En Instagram, expresó su intención inicial de llegar a un acuerdo amistoso, que en cambio se convirtió en una batalla polémica.

Destacó que la proporción de participación en los beneficios ya se había ajustado a una proporción justa de 5:5 y no tenía ningún reparo en este acuerdo.

Sin embargo, el punto conflictivo surgió durante las negociaciones para rectificar cláusulas desfavorables e injusticias dentro del contrato. Esta experiencia erosionó su confianza en la empresa y, en última instancia, solidificó su decisión de renunciar a firmar.

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(Foto: Instagram|@junw0nel@)

Para reforzar sus afirmaciones, Yoo Jun-won publicó el contrato presentado por Funky Studio. Los términos del contrato arrojan luz sobre las expectativas financieras depositadas en finalistas como él.

Las obligaciones mensuales incluían honorarios fijos para diversas funciones, como gestión de campo, gestión de relaciones públicas, creación de contenido y planificación general. Quizás lo más notable es que el contrato estipulaba el reparto de costos de instalaciones, vehículos y posibles gastos adicionales.

Teniendo en cuenta los costos proyectados de operación del automóvil, cada miembro sería responsable de unos sustanciales 5 millones de wones por mes. En particular, el contrato también insinuaba la posibilidad de incurrir en costes suplementarios para actividades individuales.

A medida que este apasionante choque contractual continúa desarrollándose, el alguna vez prometedor viaje de Yoo Jun-won da un giro imprevisto, destacando la compleja dinámica de poder dentro de la industria del K-pop y arrojando luz sobre la necesidad de negociaciones contractuales justas y transparentes.

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