Les employés de Starbucks offrent des boissons gratuites aux clients après avoir été licenciés

Un groupe d’employés de Starbucks est devenu viral sur TikTok pour avoir offert des boissons gratuites aux clients après avoir été licenciés.

Dans une vidéo virale , TikToker Kira (_kiraamariee) s’est filmée avec ses collègues dans leur magasin Starbucks du centre commercial Montclair, se préparant à distribuer un tas de boissons gratuites aux clients toute la journée.

Kira a tourné la caméra pour montrer un barista tenant un plateau de Frappuccinos, avant de le suivre à travers le centre commercial et dans un Kids Foot Locker, où il a livré un plateau de boissons à un employé. « POV : Nous avons été virés, alors nous distribuons des fraps gratuits », a-t-elle écrit sur le clip.

« Je sais juste que vous êtes tous amusants à côtoyer », a commenté un téléspectateur. « Attends quoi, comment ? » » un autre a interrogé, ce à quoi Kira a répondu : « Nous avons fait grève, puis ils nous ont licencié pour avoir fait un no call no show. »

@_kiraamariee

LMFAO #fyp #starbucks

♬ Mr Pot Scraper – BossMan DLow

Dans un clip de suivi , Kira a révélé qu’elle travaillait dans un magasin Starbucks agréé et que le magasin avait été fermé pendant plus d’une semaine parce que le propriétaire n’avait pas payé la facture d’eau.

Par conséquent, elle et ses collègues ont passé des semaines sans recevoir leur salaire. « Nous avons tous demandé un renforcement du chômage. Ils l’ont tous nié. C’était ça », expliqua Kira.

@_kiraamariee

En réponse à @SLIM 👑 vous avez tous demandé une heure du conte lmao mais oui gang #fyp #starbucks

♬ son original – kiramarie🎰

Elle a également déclaré que bien qu’elle soit chef d’équipe, elle recevait le même salaire horaire qu’un barista nouvellement embauché. La situation s’est aggravée lorsque, comme elle l’a raconté, l’entreprise a publié des offres d’emploi sur Indeed avec des taux de rémunération plus élevés que ceux que recevaient les employés actuels.

Kira a affirmé avoir fait part de ses inquiétudes aux RH aux côtés de ses collègues lors d’une discussion de groupe. Ils ont reçu une réponse après cinq jours d’attente, qui disait : « OK. Si vous faites grève, vous serez licencié.

La créatrice de contenu a déclaré qu’elle et ses collègues ne s’étaient pas présentés à leur quart de travail le lendemain, ce qui a entraîné leur licenciement. En visitant le magasin le lendemain, elle a constaté qu’il manquait de personnel et qu’il était en difficulté.

En conséquence, une de ses anciennes collègues a dû se débarrasser du sirop de moka. Kira avait cependant une solution alternative. « Va préparer des Frappuccinos et distribuons-les », a-t-elle déclaré. « C’est vraiment le thé », a-t-elle conclu.

Laisser un commentaire

Votre adresse e-mail ne sera pas publiée. Les champs obligatoires sont indiqués avec *