這就是 BLACKPINK Jisoo 最有可能與她哥哥的公司簽約的原因

這就是 BLACKPINK Jisoo 最有可能與她哥哥的公司簽約的原因

隨著BLACKPINK成員Jisoo作為藝人與哥哥的公司簽約的消息傳開,韓國媒體正在揭曉她最終選擇離開YG Entertainment的原因。繼續閱讀以了解原因。

據報道BLACKPINK Jisoo與哥哥的公司簽約

據報道,BLACKPINK成員Jisoo在決定不再與YG Entertainment續簽個人活動合約後,與她的哥哥成為了商業夥伴。

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BLACKPINK 的另一位成員 Jennie 與母親創立了 ODD ATELIER (OA) 品牌。 Jisoo 也與家人攜手合作,因為她的哥哥經營著一家名為 BioMom 的嬰兒保健功能食品公司。

儘管 BioMom 是一家從事完全不同行業的公司,但它正在為其新子公司招募經理、影片編輯、設計經理、客戶經理和保全。 BioMom 預計將以 Blissoo 的名稱進軍娛樂產業,其中 Jisoo 是該品牌的主要代言人。

為什麼BLACKPINK Jisoo選擇與兄弟經紀公司簽約

通常,離開出道公司的頂級名人最終會與現有公司簽約。如果沒有,他們就會與曾經共事過的經理一起成立新的代理機構,或者像珍妮的例子一樣,與家人一起成立一個代理機構。

Jisoo 的情況比較特殊,因為哥哥的公司原本不從事娛樂業;他們從事衛生和兒童保育工作。

BioMom成立於2020年,因向父母銷售嬰幼兒乳酸菌而聞名。 BioMom近期參加了泰國育兒展,準備進軍東南亞市場。雖然該品牌已經聲名鵲起,但 Jisoo 與該公司聯手的消息立即讓 BioMom 不僅在韓國而且在全世界家喻戶曉。

簡而言之,幫助她的兄弟可能是她選擇與該公司簽約的原因。

最重要的是,Jisoo 與她哥哥的公司簽約的風險較低。由於 Jisoo 選擇擴大哥哥的業務而不是建立自己的公司,因此所需的費用和步驟都減少了。最重要的是,她可以利用哥哥經營公司的知識來為自己謀利。

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當然,Jisoo 可以輕鬆削減支付給公司的佣金,並改變利潤結構,使其對自己有利。此外,Jisoo 的管理層將能夠在公司層級將多項服務費用委託給 BioMom。每年招收四名員工,如果招募成功,她每次的人力成本總共可以省下1億韓元。

因此,對於Jisoo的個人娛樂活動和她哥哥的事業來說,這是一個雙贏的局面。 Jisoo將透過堅持「業務擴張家族企業」的理念,在不成立自己的經紀公司的情況下獲得重大利益。

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